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CPC企業家二代研習班 考察彰化企業

2016-11-03 聯合財經網


  中國生產力中心針對企業二代接班計畫,舉辦第13梯「NeST企業家二代研習班」第二階段課程,中國生產力中心總經理張寶誠勉勵學員,希望藉由標竿企業參訪,傳達企業永續與傳承的精神。 中南部一直都是二代接班的核心區域,涵蓋中小企業比例占台灣49.54%。鑒於本次35位的企業二代學員多來自中部區域(46.8%),故選定綠色產能大縣的彰化地區為參訪重點。標竿企業包含「全拓股份有限公司、台明將企業股份有限公司、全佑牧場」,針對經營管理、品牌轉型、世代接班等議題,分享接班的實務經驗。


  獲得「2015臺灣OTOP優質企業獎」的台明將股份有限公司,成功執行製造業服務化的改變。林肇睢總經理遠慮國際競爭強烈的玻璃加工產業,決意從內部強化開始整合資源,推動玻璃業策略聯盟,深化產業群聚執行專業分工,創立台灣玻璃家具品牌TGF(Taiwan Glass Furniture)打響知名度,成為台灣玻璃加工產業群聚的領導廠商。 台明將企業除維持高度製造品質,同時善盡組織社會責任,創立臺灣玻璃館、玻璃媽祖廟的觀光服務,扭轉對傳產的印象,讓大眾認同進行品牌轉型。黃榮福副理指出,轉型歷程的困難在於產業管理模式的轉變,嘗試很多失敗與歷練才成就現今的台明將企業,勉勵學員不要害怕失敗,要堅持目標邁步向前。 經過五天的接班管理課程,中國生產力中心力邀學員分享受訓心得。


  學員們表示「從課程中學到許多接班管理實務,認識更多可以相互請益的對象」、「擁有志同道合的好友分享接班經驗很溫馨」、「獲得二代角色的共同革命情感」、「能夠從不同角度(如長輩、經營者、員工)換位思考,減少衝突發生」等。中國生產力中心預計明年第一季,持續開辦第14梯的「NeST企業家二代研習班」課程,歡迎各位企業二代接班人一起勇敢追夢。